12.07.2021
Christina Bauer
Personalleitung
Talpflege GmbH
Hofkamp 87
42103 Wuppertal
> Informationsblatt für Auszubildende herunterladen
Die wichtigsten Informationen auf einer A4-Seite zusammengetragen – inklusive der Pflegeschulen, mit denen wir als Talpflege kooperieren.
Ausbildungsdauer:
3 Jahre
Bei einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung in Assistenz- und Helferberufen der Pflege kann nach Prüfung die Ausbildungsdauer verkürzt werden.
Schulabschluss (mindestens):
Gesetzlich erwartet werden ein mittlerer Schulabschluss wie FOR oder höher oder eine mindestens 10-jährige allgemeine Schulbildung mit Hauptschulabschluss Klasse 10 oder ein 9-jähriger Hauptschulabschluss in Verbindung mit einer anerkannten einjährigen Pflegehelferausbildung oder einer anderen zweijährigen abgeschlossenen Berufsausbildung
Wichtig zu wissen: 3 Monate vor Ausbildungsbeginn müssen ein eintragungsfreies erweitertes Führungszeugnis (NE) und eine Ärztliche Bescheinigung zur Ausübung des Berufes vorgelegt werden
Was du von uns erwarten kannst:
Die Talpflege GmbH hat einen hohen Anspruch an die Qualität der Pflege. Daher bieten wir allen Mitarbeitenden die Chance, sich stetig durch Qualifizierungen weiterzuentwickeln. Wir sind seit 2018 als ambulanter Pflegedienst* in Wuppertal tätig. Neben dem ambulanten Pflegedienst betreiben wir sechs Demenz-Wohngemeinschaften – in Elberfeld und in Ronsdorf. Mit mehr als 100 Mitarbeitenden sind wir schnell gewachsen. Wie immer, wenn so viele Menschen zusammen arbeiten, geht auch mal etwas schief. Wir arbeiten aber stetig daran, uns zu verbessern – für unsere Mitarbeitenden und für unsere Patientinnen und Patienten.
Wir sind 2018 angetreten mit dem Anspruch „Mehr Zeit für Pflege“: Wir arbeiten mit einem Zeitschlüssel, der beiden Seiten erlaubt, sich mit Respekt und ohne Hetze zu begegnen. Bei uns „laufen“ Auszubildende mit. Das bedeutet, dass alle Aufgaben gemeinsam mit oder unter Aufsicht einer Pflegefachkraft ablaufen. Wir übertragen unseren Auszubildenden Verantwortung, lassen dich aber nicht allein.
Neu eingerichtet haben wir eine Azubirunde: Alle Auszubildenden setzen sich regelmäßig mit den Ausbildungsverantwortlichen in lockerer Runde zusammen. So können Fragen, Wünsche oder Probleme besprochen werden, und die verschiedenen Ausbildungsjahrgänge können sich austauschen. Einmal im Jahr besuchen unsere Auszubildenden eine Altenpflegemesse beispielsweise in Essen, Hannover oder Nürnberg.
*Ein ambulanter Pflegedienst besucht Menschen in ihrem Zuhause und verrichtet dort die pflegerischen Aufgaben.
Zusammengefasst:
„Mehr Zeit für Pflege.“
Was wir uns von dir wünschen:
Ausbildungsort:
Wuppertal
Berufsschule:
Wuppertal oder Umgebung
12.07.2021
Christina Bauer
Personalleitung
Talpflege GmbH
Hofkamp 87
42103 Wuppertal
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Die wichtigsten Informationen auf einer A4-Seite zusammengetragen – inklusive der Pflegeschulen, mit denen wir als Talpflege kooperieren.